Θα μπορούσαν, άραγε, οι αρχαίοι στοχαστές να βοηθήσουν στην καριέρα σας; Ο Πάτρικ Κιντ, επικεφαλής μεγάλης σχολής επιχειρήσεων στη Μαδρίτη, απαντά θετικά και προσφέρει έναν οδηγό για αρχάριους τον οποίο δημοσιεύουν οι Times του Λονδίνου. Ο Κιντ προτρέπει τους… επίδοξους μεγιστάνες να μελετήσουν την κλασική φιλοσοφία και να αφήσουν κατά μέρος τα σύγχρονα βιβλία διαχείρισης προσωπικού.
Τι σχέση μπορεί να έχουν τα εκατομμύρια που διακινούνται παγκόσμια με προγνώσεις αθλητικών αγώνων, με έναν Ιταλό παρτιζάνο και Άουσβιτς με έναν κατασκευαστή φερέτρων; Φαινομενικά καμία, αλλά όταν η ζωή κάνει “παιχνίδι” όλα είναι πιθανά όπως θα δείτε παρακάτω.
Έχουν γραφτεί και ειπωθεί άπειρες λέξεις για το συγκεκριμένο θέμα αλλά το μεγάλο ερώτημα παραμένει. Πώς καταφέρνουν τόσο λίγοι άνθρωποι να έχουν τόσο πολλά περιουσιακά στοιχεία;
Η συνύπαρξη με ένα τοξικό άτομο στο εργασιακό περιβάλλον, είναι από τις χειρότερες καταστάσεις που μπορεί να βιώνει κανείς στην καθημερινότητα του, ειδικά όταν αυτό βρίσκεται σε ανώτερη θέση. Πολλοί εργαζόμενοι, φτάνουν σε σημείο να σκέφτονται πολύ σοβαρά το ενδεχόμενο της παραίτησης, κυρίως όταν δέχονται διαρκώς ανάρμοστες συμπεριφορές, χωρίς να βλέπουν να αναγνωρίζεται η δουλειά τους, ή η προθυμία τους για συνεργασία.
Περισσότερα
Σε έχουν καλέσει για να δώσει τη συνέντευξη στην εταιρία που έχεις στείλει ένα από τα δεκάδες βιογραφικά σου. Όπως είναι φυσικό είσαι αγχωμένος γιατί θέλεις να πετύχεις και φυσικά να βρεις δουλειά. Όμως το πρώτο που πρέπει να κάνεις είναι να χαλαρώσεις αφού το άγχος είναι ο πιο κακός σύμβουλος.
Περισσότερα
Υπάρχουν πολλά πράγματα που μπορούν να καταστρέψουν τη σταδιοδρομία καλών και σκληρά εργαζόμενων ανθρώπων. Τα σφάλματα έχουν συνέπειες, όσο καλές κι αν είναι οι προθέσεις από πίσω. Συνήθως, ακούμε μόνο για τα πιο εμφανή και ακραία παραδείγματα, όπως π.χ. η απομάκρυνση της Talia Jane από τη Yelp όταν αυτή έγραψε μια ανάρτηση στην οποία ασκούσε δριμύτατη κριτική στην εταιρεία για τις χαμηλές αμοιβές. Οι περισσότεροι άνθρωποι, όμως, «σκοτώνουν» τη σταδιοδρομία τους με πιο αφανείς και πλάγιους τρόπους.
Περισσότερα
Από τις STEM δεξιότητες στον κλάδο της εκπαίδευσης μέχρι την τεχνολογία 5G και από την τεχνητή νοημοσύνη μέχρι τους «ψηφιακούς μετανάστες» και «ψηφιακούς ιθαγενείς» της σημερινής εποχής, ο Μιχάλης Μπλέτσας*, εκ των κορυφαίων επιστημονικών στελεχών του ΜΙΤ, έχει να πει πολλά:
Στο σύνολο των χωρών του ΟΟΣΑ η Ελλάδα καταλαμβάνει την τέταρτη θέση όσον αφορά το ποσοστό θέσεων που έχουν πιθανότητα άνω του 50% να αυτοματοποιηθούν, πίσω από Σλοβενία, Λιθουανία και Τουρκία.
Περισσότερα
Το έτος είναι 300 π.Χ. Ο Ζήνων, ένας φημισμένος φιλόσοφος και εκπρόσωπος του Στωικισμού, απολαμβάνει τη μέρα του σε ένα Αθηναϊκό λουτρό. Ξαφνικά, θυμάται μια αγόρευση που χρειάζεται να ετοιμάσει για την επόμενη μέρα. Δεν είναι έτοιμος να φύγει• έχει μόλις αρχίσει να χαλαρώνει μετά από μια δύσκολη εβδομάδα. Αλλά δεν θέλει και να ακυρώσει την αγόρευση.
Περισσότερα
Αναλόγως της προσωπικότητάς του, κάθε εργαζόμενος μπορεί να βελτιώσει τις επιδόσεις του.
Περισσότερα
Η ιδέα μιας «ρομποτικής επανάστασης» αιχμαλώτιζε ανέκαθεν τη φαντασία του κόσμου. Μέχρι που το άλλοτε φαντασιακό άρχισε να παίρνει σάρκα και οστά. Έτσι, τα τελευταία χρόνια η έλευση των ρομπότ μοιάζει περισσότερο εφιάλτης και λιγότερο ευκαιρία.
Περισσότερα
Ποια είναι τα 21 επαγγέλματα του μέλλοντος; Είναι το ερώτημα που θα απασχολήσει τις επόμενες γενιές, αλλά που δεν μπορούν να φανταστούν ορισμένα απίθανα επαγγέλματα που θα έχουν μεγάλη ζήτηση. Στο 2nd Youth Summit του Economist στην Αθήνα η Αννα Διαμαντοπούλου παρουσίασε κατάλογο με τα 21 επαγγέλματα του μέλλοντος, τα οποία και έχουν προκύψει από σχετικές έρευνες που έχουν γίνει στις μητροπόλεις της έρευνας και της καινοτομίας ανά τον κόσμο.
Περισσότερα
Έχουμε ακούσει κορυφαία στελέχη μεγάλων πολυεθνικών να αναφέρονται στις δημόσιες τοποθετήσεις τους για την αρμονική συνύπαρξη ανθρώπου και μηχανής στον εργασιακό χώρο, όμως οι ιδιωτικές τους συζητήσεις -εκεί δηλαδή που δεν φτάνουν κάμερες και μικρόφωνα- έχουν εντελώς διαφορετικό περιεχόμενο.
Περισσότερα
Μια από τις πιο εντυπωσιακές και παλαβές ιστορίες που έχουν προκύψει από τη μυθολογία της “startup οικονομίας” των τελευταίων δεκαετιών, είναι η ιστορία της Ελίζαμπεθ Χόλμς και της εταιρείας της που λεγόταν Theranos. Η ιστορία, εν τάχει, έχει ως εξής:
Δεν έχουμε ιδέα πώς θα είναι η αγορά εργασίας το 2050. Όλοι συμφωνούν ότι η ύπαρξη μηχανών που μαθαίνουν και η ρομποτική θα αλλάξουν σχεδόν κάθε επάγγελμα, από την παραγωγή γιαουρτιού μέχρι τη διδασκαλία γιόγκα. Υπάρχουν, ωστόσο, αντικρουόμενες απόψεις σχετικά με το είδος της αλλαγής και την εγγύτητά της. Περισσότερα
Όλο και περισσότερα ρομπότ με τεχνητή νοημοσύνη “απασχολούνται” στη γερμανική βιομηχανία αλλά και στον κλάδο των υπηρεσιών. Τι σημαίνει αυτό για τους σημερινούς εργαζόμενους και την αγορά εργασίας;
Περισσότερα
Όταν κάποιος σου πει «δεν μπορείς» και η απόρριψη σου χτυπήσει την πόρτα, σκέψου πως κάποιος κάποτε απέρριψε τους Beatles και έκανε συμβόλαιο στους Tremeloes. Την Πρωτοχρονιά πριν 57 χρόνια παραλίγο η καριέρα του μεγαλύτερου μουσικού συγκροτήματος να τελειώσει πριν καν αρχίσει! Περισσότερα
Startup, μια λέξη τόσο γνώριμη σε όλους μας. Ωστόσο, το ερώτημα είναι πώς η ιδέα μιας startup μπορεί να κατακτήσει την παγκόσμια αγορά;
Περισσότερα
